HR nieuws
Donderdag 18 augustus 2016

 » Algemeen reageer & stuur door 
Ook banenverlies bij Rabobank na forse winstdaling Ook banenverlies bij Rabobank na forse winstdaling (0)

Na ABN Amro heeft ook de Rabobank aangekondigd veel banen te zullen schrappen. De bank ziet zich hiertoe genoodzaakt door een forse daling van de nettowinst. Die daalde in het afgelopen halfjaar met 39 procent ten opzichte van een jaar eerder naar 924 miljoen euro, meldt de Rabobank vandaag.... Lees meer »


 » Algemeen reageer & stuur door 
Nederland weer aan het werk: contact met collega’s reden om naar kantoor te gaan Nederland weer aan het werk: contact met collega’s reden om naar kantoor te gaan (0)

Ricoh onderzoek ‘Anders werken: wat vindt werkend Nederland?’ ’s-Hertogenbosch, 17 augustus 2016 – De zomervakanties zitten er (bijna) op en Nederland gaat weer aan het werk. Vervelend? Veel Nederlandse kantoorwerkers kijken er ook naar uit. Werk heeft namelijk een belangrijke sociale factor. Meer dan de helft (52%) van de Nederlanders heeft regelmatig contact met collega’s buiten het werk om, een... Lees meer »


18-08 VNV dagvaardt KLM vanwege opzeggen overeenkomst pensioenen (0)
18-08 Werkloosheid daalt naar 6 procent (0)

Woensdag 17 augustus 2016

17-08 Burnout duidt op conflict tussen werkplek en persoonlijkheid (0)
17-08 Bundesbank: jongeren moeten tot 69ste werken om voor hun ouders te betalen (0)
17-08 Voor een compromis is de aanwezigheid van een vrouw noodzakelijk (0)
17-08 Herontwikkeling site Ford Genk moet 2.500 banen opleveren (0)
17-08 Nederlandse bestuurder is oud en heeft kort dienstverband (0)
17-08 Cisco ontslaat wereldwijd 14.000 medewerkers (0)
17-08 Vakbonden voeren actie bij Boskalis tegen ontslagplannen (0)
17-08 UWV verwacht verlies van 7.000 banen in agrarische sector (0)

Dinsdag 16 augustus 2016

16-08 Verlof delen met een collega, mag dat? (0)
16-08 Ochtendmensen zijn langer inzetbaar (0)
16-08 Rijksambtenaren zitten het beste in hun vel (0)
16-08 Hoger beroep over FNV-acties bij KLM dient dinsdag (0)

Maandag 15 augustus 2016

15-08 Artistieke creatie helpt stress verdrijven (0)
15-08 30 grootste Duitse bedrijven hebben samen exact 54 vluchtelingen in dienst (0)
15-08 Flexibel werkt maakt ambtenaar gelukkig (0)
15-08 Gesprekken piloten Lufthansa leiden niet tot overeenkomst (0)

Donderdag 11 augustus 2016

11-08 Rechter verbiedt stakingen KLM-personeel Schiphol tot 4 september (0)
11-08 Kantoorpolitiek is voor vele jongeren een heikel probleem (0)
11-08 Wie millennials kan managen kan tot 20.000 dollar per uur verdienen (0)
11-08 Ambtenaar bij de overheid is gelukkig (0)
11-08 Uitkeringsgerechtigden leren ondernemen (0)
11-08 Piloten easyJet gaan donderdag opnieuw staken (0)
11-08 Werkloosheid daalt onder 55-plussers (0)
11-08 Deze HR-tools verhogen innovatie (0)

Woensdag 10 augustus 2016

10-08 Piloten KLM dreigen met rechtszaak om versobering pensioen (0)
10-08 Medewerkers hogesnelheidstrein Eurostar leggen werk neer (0)
10-08 Publieksvriendelijke actie grondpersoneel KLM in aanloop kort geding (0)
10-08 ICT-ambtenaar verdient meer dan gemiddeld (0)

Dinsdag 09 augustus 2016

09-08 Internationale profielen blijven voor veel bedrijven een probleem (0)
09-08 FNV pleit voor eenmalige extra verhoging wettelijk minimumloon (0)
09-08 Grootste dreiging van cyber-misdaad komt van binnen uw bedrijf (0)
09-08 Man blijkt meer gehecht aan vast contract (0)
09-08 Vaders vaker thuis bij kinderen, maar Nederland loopt nog hopeloos achter (0)
09-08 Een derde zzp’ers met korte werkweek wil meer werken (0)
09-08 Grote salariskloof Britse topmannen en werknemers (0)
09-08 Minder faillissementen (0)


Archief
2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 0000
Sociale Media
    
    
    
Inzet van arbeidbeperkte
1.
Ja, in onze organisatie werken meerdere arbeidsperkten
2.
Ja, in onze organisatie werkt 1 arbeidsbeperkte
3.
Wel over gedacht
4.
Nee, dit past niet in onze organisatie
   |   Bekijk resultaten
Functie omschrijving Onze opdrachtgever is op zoek naar een HR Adviseur in Nederland met een internationale focus (met name in Europa) met veel ervaring op het gebied van Compensation & Benefits. Je verantwoordelijkheden worden: - personeelsadministratie, aanleveren maandelijkse payroll mutaties - verzorgen management informatie en reporting - coördinatie van compensation & benefits projecten... Lees meer »

Geen gegevens.
  • Aanvang bedenktermijn werknemer vanaf moment van overeenstemmingIn zijn uitspraak van 10 februari 2016 (ECLI:NL:RBROT:2016:996) heeft de kantonrechter te Rotterdam overwogen, dat de bedenktermijn – waarbinnen een werknemer een beëindigingsovereenkomst zonder opgaaf van reden binnen 14 dagen schriftelijk kan ontbinden – een aanvang neemt op de datum waarop de werknemer de beëindigingsovereenkomst heeft gedateerd en ondertekend. De uitspraa...11-08-16 | 8 reactie(s) | Lees meer
  • Lets get rid of the annoying monkeys Het zijn niet per se de chaoten die overlopen van het werk en hierdoor gestrest raken. Tot nu toe kom ik in mijn werk als professional organizer voor de zakelijke markt geen notoire rommelkonten tegen. Nee, het probleem zit hem vaak in de combinatie van een hoge mate van perfectionisme en een enorm verantwoordelijkheidsgevoel. In de ogen van deze mensen moet alles tot in de puntjes verzorgd zijn, ... 09-10-15 | 6 reactie(s) | Lees column