HR nieuws
Vrijdag 14 augustus 2015

 » Algemeen reageer & stuur door 
Ambulancepersoneel voert actie tijdens Sail Ambulancepersoneel voert actie tijdens Sail (0)

Ambulancepersoneel voert woensdag een publieksvriendelijke actie tijdens de Sail-In Parade in Amsterdam. Ze stellen zich op langs het IJ om bezoekers van het nautische evenement te vertellen over wat hun werk allemaal inhoudt. Ambulancemedewerkers strijden al maanden voor een betere cao.... Lees meer »


 » Algemeen reageer & stuur door 
Mogelijk acties openbaar vervoer Mogelijk acties openbaar vervoer (0)

Mogelijk komen er stakingen in het openbaar vervoer vanwege onvrede over de loonsverhoging die voor de zomer is afgesproken met het kabinet. Volgens vakbond FNV is er vooral in het stadsvervoer actiebereidheid.... Lees meer »


14-08 Jonge ondernemers steeds vaker op overnamepad (0)
14-08 HTC ontslaat 2000 medewerkers (0)
14-08 Werkgelegenheid stijgt verder (0)
14-08 Vrije dagen zijn heilig (0)
14-08 Faillissement Imtech is uitermate pijnlijk (0)
14-08 Loonconflict politie slaat over naar andere sectoren (0)

Donderdag 13 augustus 2015

13-08 hoger loon, lager pensioen voor ambtenaar (0)
13-08 Maatregelen voor goede prestaties bij warm weer (0)
13-08 Installatiebouw zorgt voor kwart werkgelegenheid in bouwbranche (0)
13-08 Nog geen 10% van de Nederlanders heeft droombaan (0)
13-08 Failliete drukkerij Boeijinga in Apeldoorn maakt doorstart (0)
13-08 Varkensboeren broeden op acties (0)
13-08 Aantal faillissementen daalt verder dit jaar (0)
13-08 Aantal werknemers zonder cao fors gedaald (0)

Woensdag 12 augustus 2015

12-08 Jongeren met beperking succesvol aan het werk (0)
12-08 Big Data en analytics kunnen HR op de kaart zetten (0)
12-08 Werkloosheid zestigers loopt stevig op (0)
12-08 Minder mensen overleden door ongeval op het werk (0)
12-08 Vluchtelingen moeten (kunnen) werken (0)
12-08 Utrecht blijft achter bij daling faillissementen (0)
12-08 Grote reorganisatie bij Google (0)
12-08 Bonden noemen situatie bij Imtech zorgelijk (0)
12-08 Faillissement aangevraagd voor zonnecellenfabrikant Solland Solar (0)
12-08 Verkopen, vakkenvullen en serveren populair onder scholieren en studenten (0)

Dinsdag 11 augustus 2015

11-08 Meer koopkracht en minder werklozen in 2016 (0)
11-08 Ook Adobe verlengt ouderschapsverlof (0)
11-08 Pas op voor ongebruikelijke loonafspraken (0)
11-08 Studenten houden meer rekening met arbeidsperspectief (0)

Maandag 10 augustus 2015

10-08 Vraag naar HR-professionals stijgt met 39 procent (0)
10-08 Tips om RI&E en arbocatalogus op elkaar aan te sluiten (0)
10-08 Politie bereidt acties rond Prinsjesdag en Sail voor (0)
10-08 Big Data levert steeds meer voorspellende recruitmentwaarde (0)
10-08 Recruitment specialisten hard nodig in de strijd om talent (0)
10-08 Mannen zullen hun jobs sneller aan robots moeten overlaten dan vrouwen (0)
10-08 Doen wat je leuk vindt, is een mythe (0)

Vrijdag 07 augustus 2015

07-08 Aandeel Imtech opnieuw penny stock (0)
07-08 Onderhandelingen grafische cao in impasse (0)
07-08 Philip Morris komt AOW-belofte niet na (0)
07-08 Aantal faillissementen gelijk gebleven (0)
07-08 Duitse tak Imtech vraagt faillissement aan (0)
07-08 Mannelijke zzp er verdient 10 procent meer (0)
07-08 Kabelfabriek pakt arbeidsomstandigheden aan (0)

Donderdag 06 augustus 2015

06-08 Utrecht zoekt 250 kandidaten voor basisinkomen (0)
06-08 nieuw eu plan voor flexibel werken in de maak (0)
06-08 Meer ontslagen bij Fugro vanwege moeilijke markt (0)
06-08 Minder starters in het mkb (0)
06-08 Thuiszorginstelling TSN ontslaat 174 mensen (0)


Archief
2015 2014 2013 2012 2011 2010 0000
Sociale Media
    
    
    
Inzet van arbeidbeperkte
1.
Ja, in onze organisatie werken meerdere arbeidsperkten
2.
Ja, in onze organisatie werk één arbeidsbeperkte
3.
Wel over gedacht
4.
Nee, dit past niet in onze organisatie
   |   Bekijk resultaten
In 2011 was één op de drie werknemers slachtoffer van agressie op het werk, dit blijkt uit onderzoek van het CBS. Bijna een kwart van deze groep had te maken met agressie van klanten, leerlingen, patiënten en passagiers. Bij 16% ging het om agressiviteit van collega’s of een leidinggevende.... Lees meer »

Geen gegevens.
  • AanzegverplichtingAanzegverplichting (sinds 1 januari 2015): Werkgever heeft niet voldaan aan de aanzegverplichting door werkneemster niet uiterlijk een maand voordat de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van rechtswege eindigt schriftelijk te informeren over het al dan niet voortzetten van de arbeidsovereenkomst. Werkgever is een vergoeding verschuldigd ter hoogte van het loon over één maand. Vor...08-07-15 | 0 reactie(s) | Lees meer
  • Overspoeld door... verkeerde keuzes Druk, druk, druk. Ik zie ze vaak om mij heen: mensen die zuchten en steunen onder de hoge werkdruk die zij ervaren. Uitpuilende agenda’s, bureau’s met een wirwar aan post-its, metershoge papierstapels, chagrijnige collega’s omdat afspraken niet worden nagekomen en een klagend thuisfront omdat er weer eens overgewerkt wordt… Het zijn allemaal gevolgen van die ellendige druk... 10-07-15 | 1 reactie(s) | Lees column