• Vacature
  • Amsterdam

RvdB in opdracht van DLA Piper

hr adviseur, dit is je uitdaging
DLA Piper is één van de grootste juridische dienstverleners wereldwijd. In verband met uitbreiding van het team is DLA Piper op zoek naar een HR adviseur. De HR afdeling speelt een essentiële rol in de ambitie van de organisatie. Ze stelt DLA Piper onder meer in staat om de juiste talenten aan te trekken, te behouden en verder te ontwikkelen. Vanuit de HR afdeling help jij de ambitie waar te maken om als DLA Piper ‘the global leading business law firm’ te worden.

Als HR adviseur heb je de volgende verantwoordelijkheden:

  • Implementatie van het hr beleid uit het Strategische plan, zodanig dat het hr beleid de business doelstellingen optimaal ondersteund;
  • adviseren en ondersteunen van de partners van de verschillende praktijkgroepen bij alle hr gerelateerde onderwerpen voor de juristen;
  • je bent het aanspreekpunt en adviseur voor het juridische personeel;
  • je bent een belangrijke schakel in het behouden van het juridisch personeel;
  • actief adviseer je over opleiding en ontwikkeling van het juridisch personeel, zowel over het beleid als individueel advies.

Als hr adviseur rapporteer je aan hr manager.

de uitdaging ga je aan bij dla piper
DLA Piper Nederland is onderdeel van DLA Piper, één van de grootste juridische dienstverleners wereldwijd. DLA Piper is gevestigd in meer dan 90 steden verdeeld over meer dan 30 landen in Europa, Azië, Afrika, het Midden-Oosten, Australië en de Verenigde Staten. In korte tijd is DLA Piper enorm gegroeid en de ambitie is om nog verder te groeien.

Als hr adviseur werk je samen met het lokale hr team in Amsterdam om de totale hr doelstellingen te behalen. Dit team bestaat uit twee hr-adviseurs, een hr-coördinator, een L&D medewerker een graduate recruiter en een senior recruiment business partner. Jouw enthousiasme, drive en ervaring voegen veel toe aan deze omgeving.

Natuurlijk wil je ook weten hoe het is om bij DLA Piper te werken, dit kunnen we het beste als volgt omschrijven: ambitieuze omgeving met een informele sfeer, waar ruimte is voor initiatief en ondernemerschap.

de vacature biedt meer dan alleen een uitdaging:

  • Fulltime dienstverband binnen een ambitieus internationaal kantoor;
  • omgeving waar groei en ontplooiing van medewerkers wordt gezien als een voorwaarde voor succes;
  • naast goede arbeidsvoorwaarden heb je ook de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen door een persoonlijk ontwikkelingsprogramma.

dit breng jij voor de vacature hr adviseur mee:

  • Afgeronde wo-opleiding;
  • je hebt minimaal vijf jaar hr-advieservaring bij voorkeur in een vergelijkbare organisatie van zakelijke professionals;
  • je bent communicatief vaardig in zowel Nederlands als Engels en bent een stevige gesprekspartner met overtuigingskracht;
  • je voelt je thuis in een veeleisende omgeving en werkt graag mee aan de ambitieuze doelstellingen van DLA Piper.

nog vragen?
Onze collega Eelco van Rossum neemt alle tijd om antwoord te geven via 06-30435390.

solliciteren naar de vacature hr adviseur?
Dat kan! Als jouw profiel naadloos aansluit op de vacatureomschrijving, ontvangen we graag je cv en korte motivatie. Upload deze nu meteen via de site. Je kan er op rekenen dat je binnen een week een eerste reactie op je sollicitatie ontvangt.

Om te solliciteren gaat u naar de volgende link: http://www.rvdb.nl/vacatures/10053-02S0006CYP/hr-adviseur-mediorsenior →